Przedstawiciel handlowy B2B k/m/x

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Szczecin (Zachodniopomorskie)

Data publikacji: 25.07.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Dla naszego Klienta, producenta z branży technicznej, poszukujemy zaangażowanej i otwartej osoby, która będzie odpowiedzialna za rozwój sprzedaży i obsługę aktualnych klientów biznesowych. Liczymy na Twoją pasję do pracy z ludźmi, motywację i chęć do rozwoju. 

Przedstawiciel handlowy B2B k/m/x

Nr ref.: 7/7/2026/ZD/269323/jobs.pl Szczecin (zachodniopomorskie)

Oferujemy

  • bezpośrednie zatrudnienie w dziale sprzedaży u producenta z branży technicznej,
  • praca stacjonarna w biurze w Szczecinie (możliwość częściowej hybrydy po okresie próbnym) - wyjazdy targowe i do klientów kilka razy w kwartale 
  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • możliwość objęcia samodzielnego stanowiska i rozwój wewnątrz struktur,
  • stałe wynagrodzenie oraz jasny i mierzalny system premiowy,
  • możliwość pracy w modelu hybrydowym po okresie wdrożenia,
  • pakiet benefitów (np. ubezpieczenie na życie, opieka medyczna),
  • niezbędne narzędzia do pracy oraz kompleksowy proces wdrożenia.

Zadania

  • rozwój sprzedaży B2B oraz rynków zbytu klientów w PL i europejskich 
  • opieka nad obecnymi klientami, rozbudowa portfolio, realizacja zamówień
  • nawiązywanie relacji biznesowych z klientami, wprowadzanie produktów firmy do sprzedaży 
  • negocjacje warunków współpracy, przygotowywanie ofert handlowych i prezentacji,
  • realizacja wyznaczonych celów sprzedażowych,
  • zarządzanie bazą danych klientów, analiza wyników sprzedaży,
  • współpraca z działem marketingu, logistyki i produkcji,
  • budowanie długofalowych relacji z klientami,
  • przygotowanie umów współpracy

Oczekujemy

  • wysokiej motywacji i chęci do rozwoju w dziale sprzedaży,
  • mile widziane doświadczenie w roli sprzedażowej w pracy z klientami B2B,
  • biegła obsługa komputera (MS Office)
  • nastawienie na realizację celów sprzedażowych,
  • wysoka kultura biznesowa, umiejętność prowadzenia negocjacji i zawierania kontraktów,
  • bardzo dobra znajomość j. angielskiego (umożliwiająca swobodną komunikację),
  • dostępność do podjęcia długofalowej współpracy (praca pełnoetatowa)
  • praca stacjonarna w biurze w Szczecinie

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Lojalność wobec firmy czy wobec klienta? dlaczego...

Klient siedzi naprzeciwko Ciebie, pyta o polisę na życie, a Ty w głowie masz dwie odpowiedzi. Pierwsza - to, co faktycznie pasowałoby do jego sytuacji. Druga - to, co masz w ofercie i musisz sprzedać w tym miesiącu, żeby wyrobić plan. Kiedy...

Zmęczenie i spadek koncentracji w biurze? sprawdź, jak...

Znasz to uczucie, gdy po godzinie 14:00 wskazówki zegara zdają się zwalniać, a proste zadania biznesowe wymagają nadludzkiego wysiłku? Spadek energii, senność i wzrok uciekający w stronę zegarka czy ekranu smartfona to codzienność w...

Jakie gadżety do biura realnie zwiększają komfort i...

Dobrze zorganizowane stanowisko pracy wpływa na wyniki bardziej, niż często zakładają managerowie. Kiedy pracownik nie szuka ładowarki, nie plącze się w kablach i ma pod ręką najpotrzebniejsze akcesoria, pracuje szybciej, spokojniej i z...

54 procent specjalistów korzysta z ai każdego dnia pracy...

Sztuczna inteligencja w krótkim czasie stała się jednym z najpopularniejszych narzędzi pracy wykorzystywanych przez specjalistów na całym świecie. Dzięki jej wsparciu, coraz więcej zadań może być dziś realizowanych szybciej i łatwiej. ...

Cyberbezpieczeństwo na czele listy najważniejszych...

Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Były lider google dołącza do grona prelegentów tech...

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev - były menedżer Google i...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...